Menu

Sindicato e IPE assinam Acordo Coletivo de Trabalho

  • Publicado em Acontece
  • Escrito por
  • Seja o primeiro a comentar!

Nesta semana, SINTPq e Eldorado assinaram o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2018/19, aprovado na última assembleia. O documento já foi encaminhado para registro no Ministério do Trabalho e Emprego. Dessa forma, todas as cláusulas do documento estão em vigor, de forma retroativa a novembro.

Acesse o link e confira os detalhes do novo ACT.

Leia mais ...

Venturus: Assembleia rejeita contraproposta e define prioridades da negociação

  • Escrito por
  • Seja o primeiro a comentar!

Em assembleia na manhã de ontem (11), os profissionais do Venturus votaram pela rejeição da contraproposta da empresa para a campanha salarial. A decisão foi deliberada pela ampla maioria dos funcionários, que demonstraram insatisfação com as condições do bônus e do plano médico.

Após a votação, os presentes debateram as posições e prioridades para a próxima rodada negocial. Nesse momento, os trabalhadores se manifestaram contra a implementação do banco de horas, proposto pela empresa durante as negociações. Também foram definidas as seguintes reivindicações:

  • • Bônus de, no mínimo, 80%;
  • • Criação de uma comissão de funcionários para debater os objetivos e critérios do abono;
  • • Manutenção do calendário de dias pontes;
  • • Assistência médica para todos nas mesmas condições praticadas para os gerentes.

O SINTPq notificou a empresa sobre o resultado da assembleia e uma nova reunião negocial foi agendada para sexta-feira, dia 14, às 9h30, na sede do sindicato.

Leia mais ...

Campanha salarial da Bayer chega ao fim; confira os detalhes

  • Publicado em Acontece
  • Escrito por
  • Seja o primeiro a comentar!

A campanha salarial da Bayer foi encerrada em assembleia na tarde de ontem, dia 10, na sede da empresa. O Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) aprovado estabelece 4% de reajuste salarial, conforme o INPC do período. Além dos salários, o Vale Refeição também será corrigido, passando para R$ 28,00/dia.

O novo acordo também estabelece a continuidade das homologações com a assistência do sindicato e a ultratividade, item que garante a validade do ACT até que um novo seja assinado.

Em relação aos demais itens discutidos na campanha salarial, a empresa afirmou que apresentará em fevereiro um novo pacote de benefícios, oriundo das adequações que estão sendo feitas na relação Monsanto/Bayer.

Leia mais ...
Assinar este feed RSS