Na tarde de ontem, dia 7, ocorreu uma reunião com mais de 170 funcionários do CPQD para abordar os desdobramentos da campanha salarial. As manifestações dos funcionários expressaram clara indignação e desconforto em relação às considerações apresentadas pelo CPQD durante a reunião de negociação ocorrida no dia 6/11. A postura dos trabalhadores confirmou a posição anteriormente expressa pelo sindicato de que as condições são consideradas insatisfatórias.

Novamente, a falta de uma política de aumento real dos salários por parte da empresa, alinhado a uma política de não valorização profissional através de um plano de carreira, mostra que o principal patrimônio do CPQD continua sendo desvalorizado.

A empresa revelou a intenção de encerrar o suporte financeiro para trabalho remoto, indicando a possibilidade de retorno ao trabalho presencial. Isso implica em um corte de R$ 107,00 no auxílio, afetando todos os trabalhadores em regime híbrido ou home office. Além disso, o CPQD afirmou que não há planos para reestruturar a tabela TTPM no momento, e a intenção é mantê-la sem quaisquer modificações.

Outro ponto abordado na reunião do sindicato com os funcionários foi o descontentamento com os descontos aplicados por conta dos benefícios de refeição e alimentação, uma vez que esses benefícios somente são corrigidos pela inflação, perdendo seu valor real ano a ano. Por isso, os trabalhadores propõem o fim dos descontos nos salários em função do benefício.

O SINTPq está ao lado dos trabalhadores, buscando o reconhecimento de seu engajamento profissional e a concretização de melhorias efetivas. O sindicato manterá uma comunicação constante com o CPQD, e, assim que uma contraproposta for formalizada, os funcionários serão informados. Até lá, o SINTPq está disponível para auxiliar e esclarecer dúvidas a qualquer momento. Basta entrar em contato pelos canais de comunicação do sindicato.