Os trabalhadores do SIDI aceitaram a contraproposta da empresa e encerraram a campanha salarial 2016/17. A decisão foi votada em assembleia na tarde de quarta-feira, dia 16.

Com a aprovação da contraproposta, os funcionários terão reajustes nos seguintes moldes:

-Salários até R$ 7.000,00 – IPCA + 0,7% de aumento real
-Salários entre R$ 7.000,01 e 12.000 – IPCA + 0,2 de aumento real (considerando a faixa anterior)
-Salários acima de R$ 12.000,00 – Reajuste 0,5% inferior ao IPCA (considerando as faixas anteriores)

Em relação aos demais itens econômicos, o auxílio alimentação/refeição também teve seu valor corrigido de acordo com o IPCA do período (7,87%). Além disso auxílio creche passará para R$ 360,00 por filho com idade máxima de 3 anos e 11 meses.

Apesar da aprovação da contraproposta, os funcionários demonstraram descontentamento com a mudança nas regras do auxílio creche, que passariam a exigir comprovação dos gastos para manutenção do pagamento. Buscando discutir essa situação, o SINTPq se reuniu com representantes da empresa após a assembleia e foi acordado entre as partes que a comprovação não será exigida para os profissionais que já recebem o benefício. Entretanto, sem a comprovação não será aplicado o reajuste e o valor será mantido em R$ 213,00.

Nos próximos dias, o novo Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) será assinado pelas partes e registrado no Ministério do Trabalho e Previdência Social. Após isso, o documento ficará disponível para consulta no site do SINTPq.